今年以来，大理州各级纪检监察机关认真落实扶贫领域监督执纪问责五项工作机制和六项工作制度，找准职能定位，聚焦主责主业，充分履行监督执纪问责职责，全力当好脱贫攻坚“护航员”。全州共排查扶贫领域各类问题599件，移交处置线索287件，给予党纪政务处分49人，问责53件72人7个单位，提醒谈话56人次，公开通报曝光17批次56个问题，推动了脱贫攻坚各项政策措施有效落实。
抓实组织领导，强化两个责任。各级纪检监察干部深入一线调研检查，发现问题、督促整改，督办信访举报和问题线索处置工作。今年3月，州纪委书记、副书记分别约谈云龙、祥云、宾川等县党政主要领导和纪委书记，层层压实责任，督促工作落实。起草制定了《大理州扶贫领域腐败和作风问题专项治理工作实施方案（2018－2020）》，明确治理重点、职责分工和具体措施。实行“1＋X”问题排查模式，即纪委加扶贫、督查等14个部门排查问题，积极拓展问题线索来源，抓实问题线索移送、排查、处置及问责追责工作。实行工作定期报告制度，按月逐级上报情况，适时掌握工作动态，推动各项措施有效落实。
抓实排查移交，广泛收集线索。组织县市之间开展交叉检查，重点查看各县市对项目、资金、责任问题查找和整改落实的全覆盖是否到位。州纪委会同审计部门，对州本级扶贫、发改等部门开展重点检查，对照交叉检查及自查自纠情况，检查部门自查自纠及整改落实是否到位，对发现的问题挂牌督办，确保项目资金存在问题得到扎实整改。上半年，全州脱贫攻坚监督执纪问责五级联动监督平台群众诉求类问题办结率达99.6％。同时，加强组织协调，多种方式督促扶贫、财政、审计、督查、发改等职能部门认真履行职责。
抓实线索处置，坚决惩贪肃腐。坚持快查快处，优先办理扶贫领域问题线索，对影响较大问题突出的问题线索，3个工作日内启动初核程序；对上级转办交办的问题线索，严格按时限办结。对属下级办理范围，但反映问题相对具体、线索相对清晰的问题线索，以及典型问题，采取上级纪委领导包案、交办督办等方式加大督办力度，督促下级纪委办理，层层传导压力，推动问题解决。上半年，州纪委共督办催办扶贫领域问题线索39件。对扶贫领域腐败问题严查快处，年内转立案50件，已给予党纪政务处分49人。重点查处了优亲厚友、虚报冒领、截留私分、吃拿卡要等问题。
抓实问责追责，促进履职担当。实践运用监督执纪“四种形态”，对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正，对不履职或不正确履行职责，监管严重失职失责的，坚决进行问责。对典型问题，查处一起，通报一起，充分发挥警示教育作用。上半年，扶贫领域问责53件，问责72人7个单位，州纪委对云龙县异地扶贫搬迁工作中失职失责问题进行责任追究，对2名州管干部问责。通报17批次56个问题，对125人、5个党组织公开曝光。（张宏）